+7 (499)  653-60-72 Доб. 355 Москва +7 (812)  426-14-07 Доб. 525 Санкт-Петербург

Оплата дополнительных оплачиваемых дней по уходу за ребенком инвалидом

Оплата дополнительных оплачиваемых дней по уходу за ребенком инвалидом

Если работник имеет ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет, то ему должны быть предоставлены четыре дополнительных выходных дня в месяц ст. Дополнительные выходные дни оплачиваются за счет средств обязательного социального страхования исходя из среднего заработка работника. Подробнее об этом читайте в нашей статье, подготовленной экспертами Бератора. Наличие в семье более одного ребенка-инвалида не влечет увеличения количества предоставляемых дополнительных оплачиваемых выходных дней. Также не предусмотрен перенос неиспользованных за месяц дополнительных оплачиваемых выходных дней на другой месяц. При суммированном учете рабочего времени дополнительные оплачиваемые выходные дни предоставляются из расчета суммарного количества рабочих часов в день, увеличенного в четыре раза.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.
 
Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!
Содержание

Для продолжения работы получите демодоступ или авторизуйтесь

Если работник имеет ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет, то ему должны быть предоставлены четыре дополнительных выходных дня в месяц ст. Дополнительные выходные дни оплачиваются за счет средств обязательного социального страхования исходя из среднего заработка работника.

Подробнее об этом читайте в нашей статье, подготовленной экспертами Бератора. Наличие в семье более одного ребенка-инвалида не влечет увеличения количества предоставляемых дополнительных оплачиваемых выходных дней. Также не предусмотрен перенос неиспользованных за месяц дополнительных оплачиваемых выходных дней на другой месяц. При суммированном учете рабочего времени дополнительные оплачиваемые выходные дни предоставляются из расчета суммарного количества рабочих часов в день, увеличенного в четыре раза.

Каждый дополнительный оплачиваемый выходной день оплачивается в размере среднего заработка родителя опекуна, попечителя. Периодичность подачи заявления ежемесячно, один раз в квартал, один раз в год, по мере обращения или др. Посмотрите заполненный образец заявления в бераторе. На основании заявления работника работодателем издается приказ в произвольной форме о предоставлении дополнительных выходных дней.

В нем должно быть указано:. Приказ руководителя о предоставлении работнику дополнительных выходных дней может выглядеть так, как показано в бераторе. Справка, подтверждающая факт установления инвалидности ребенка, представляется в соответствии со сроками установления инвалидности один раз в год, один раз в 2 года, один раз в 5 лет, один раз. Документы, подтверждающие место жительства, и свидетельство о рождении усыновлении ребенка либо документ, подтверждающий установление опеки, попечительства над ребенком-инвалидом, работником подаются один раз.

Справку с места работы другого родителя опекуна, попечителя необходимо представлять при каждом обращении с заявлением. Если же другой родитель не состоит в трудовых отношениях, вместо справки работодателю нужно подать документы, подтверждающие данный факт.

Аналогично в случае, когда второй родитель является индивидуальным предпринимателем, адвокатом, нотариусом, занимающимся частной практикой, и т. За достоверность подаваемых родителем опекуном, попечителем сведений, на основании которых работодатель предоставляет дополнительные оплачиваемые выходные дни, работник несет ответственность. При использовании одним из работающих родителей менее четырех дополнительных оплачиваемых выходных дней в календарном месяце другой работающий родитель в этом же календарном месяце вправе использовать оставшиеся дни.

В семье Ивановых двое детей являются инвалидами. Ивановой, их матери, 6, 7 и 8 мая было предоставлено три дополнительных оплачиваемых выходных дня по уходу за ними.

Отец детей с начала года пользовался возможностью использования дополнительных выходных дней по уходу за детьми-инвалидами. Несмотря на то, что в семье двое детей являются инвалидами, общее количество дополнительных оплачиваемых выходных дней в месяц, на которые могут претендовать их родители, все то же — четыре то есть не увеличивается.

Поскольку матерью детей-инвалидов в мае были использованы три дополнительных оплачиваемых дня, то отец вправе написать заявление на предоставление одного оставшегося дополнительного выходного дня. К заявлению ему нужно приложить только справку с места работы супруги об использовании ею в этом месяце трех дополнительных выходных дней, так как остальные необходимые документы им представлялись работодателю ранее. При временной нетрудоспособности родителя, которому в этот период были предоставлены дополнительные оплачиваемые выходные дни по уходу за ребенком-инвалидом, у работника сохраняется право на не использованные им дни.

Работодателю нужно предоставить их еще раз в этом же календарном месяце при условии:. Если работник, которому полагаются четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня, по какой-то причине не воспользовался предоставленным ему правом в течение календарного месяца, перенести их на другой календарный месяц он не может.

Матери ребенка-инвалида с 19 по 22 мая предоставлено четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня для ухода за ним. Во второй день ухода 20 мая она заболела. В конце месяца работодателю представлен листок нетрудоспособности с 20 по 27 мая, согласно больничному работница должна приступить к работе го числа.

Из четырех предоставленных дополнительных выходных дней для ухода за ребенком-инвалидом работницей по назначению использован лишь один 19 мая , три оставшихся она сама болела.

Эти оставшиеся дни она может использовать до окончания месяца. Поскольку на этот период приходится лишь два рабочих дня 28 и 29 мая , то именно это количество дней и будет предоставлено работодателем. Возможность переноса оставшегося неиспользованным одного дня на июнь нормативные правовые акты родителю не дают. На основании заявления работницы, листка нетрудоспособности и справки о неиспользовании дополнительных выходных дней для ухода за ребенком-инвалидом вторым родителем работодатель издает приказ о переносе двух дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за ребенком-инвалидом на 28 и 29 мая.

При определенных обстоятельствах воспользоваться правом на четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц родитель не может. Такая возможность работающему родителю не предоставляется в периоды:. В эти периоды рассматриваемые четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня может использовать другой работающий родитель. Кроме того, действующее законодательство не содержит каких-либо ограничений, связанных с предоставлением четырех дополнительных выходных дней в месяце, который родитель отработал не полностью.

Например, это может быть как первый месяц работы, если родитель был принят не с его начала, так и месяц увольнения. Четыре дополнительных выходных дня работодатель должен предоставить как в месяце, в котором ребенку установлена инвалидность, так и в месяце, в котором ребенок утрачивает данный статус до момента такой утраты. Чиновники неоднократно высказывались, что выплаты, производимые в виде дополнительных оплачиваемых четырех выходных дней в месяц одному из работающих родителей опекуну, попечителю для ухода за детьми-инвалидами, следует облагать НДФЛ письма Минфина России от 1 июля г.

Таким образом, оплату дополнительных выходных дней для ухода за детьми-инвалидами облагать НДФЛ не нужно. Что касается страховых взносов, то с года финансовое обеспечение расходов на оплату дополнительных выходных дней, предоставляемых для ухода за детьми-инвалидами в соответствии со статьей Трудового кодекса, включая начисленные страховые взносы в государственные внебюджетные фонды, осуществляется за счет межбюджетных трансфертов из федерального бюджета, предоставляемых бюджету Фонда социального страхования Федеральный закон от 29 декабря г.

То есть ФСС РФ финансирует расходы не только на оплату дополнительных выходных дней, но и на уплату страховых взносов. Исходя из этого, работодателям-страхователям надлежит начислять страховые взносы в государственные внебюджетные фонды, в том числе на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, на величину расходов, связанных с оплатой дополнительных выходных дней, предоставляемых работникам для ухода за детьми-инвалидами.

Начисление страховых взносов с суммы сохраняемого среднего заработка, выплачиваемого работнику за предоставленные четырех дней дополнительного отпуска по уходу за ребенком-инвалидом, в бухгалтерском учете отражается проводками:. В апреле Макарова обратилась с заявлением о предоставлении ей четырех дополнительных выходных дней.

В апреле 22 рабочих дня. Оклад Макаровой — 13 руб. Предыдущие 12 месяцев отработаны полностью. Расчет среднего заработка работника производится исходя из фактически начисленной ему зарплаты и фактически отработанного им времени за 12 месяцев, предшествующих моменту выплаты. Общее количество рабочих дней в расчетном периоде с апреля прошлого года по март отчетного года. Из каждой начисленной суммы страховых взносов нужно выделить часть, приходящуюся на оплату дополнительных выходных дней.

Таковыми будут:. На совокупность этих сумм ,18 руб. Какие еще выплаты за счет средств ФСС положены работникам, имеющим детей, читайте в бераторе. Все изменения года уже внесены в бератор экспертами. В ответе на любой вопрос у вас есть всё необходимое: точный алгоритм действий, актуальные примеры из реальной бухгалтерской практики, проводки и образцы заполнения документов.

Узнать подробнее. Вы можете помочь нам в этом. Это легко. Добрый день. Наше руководство решило купить летом всем сотрудником турпутевки, ведь их теперь можно Предусмотрено, что: предоставление дополнительных дней отпуска оформляется приказом распоряжением работодателя; родитель самостоятельно по согласованию с работодателем может определить периодичность подачи заявления ежемесячно, один раз в квартал, один раз в год, по мере обращения и т.

Читайте в бераторе Посмотрите заполненный образец заявления в бераторе. Читайте в бераторе Приказ руководителя о предоставлении работнику дополнительных выходных дней может выглядеть так, как показано в бераторе. Обратите внимание За достоверность подаваемых родителем опекуном, попечителем сведений, на основании которых работодатель предоставляет дополнительные оплачиваемые выходные дни, работник несет ответственность.

Обратите внимание Если работник, которому полагаются четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня, по какой-то причине не воспользовался предоставленным ему правом в течение календарного месяца, перенести их на другой календарный месяц он не может.

Обратите внимание Четыре дополнительных выходных дня работодатель должен предоставить как в месяце, в котором ребенку установлена инвалидность, так и в месяце, в котором ребенок утрачивает данный статус до момента такой утраты.

Читайте в бераторе Какие еще выплаты за счет средств ФСС положены работникам, имеющим детей, читайте в бераторе. Экономика и общество Прекратите безобразничать: приставам запретят списывать деньги с кредитных карт. Налоги С года по кадастру будут облагать налогом любую недвижимость.

Увольнения бухгалтеров. НДФЛ опасно не удержать. Все выпуски. С турпутевок платите страховые взносы. Как перестать терять клиентов? Практическая энциклопедия бухгалтера Все изменения года уже внесены в бератор экспертами.

Консультация предоставлена Продолжительность смены сотрудницы составляет 11 часов 42 минуты.

Действующее законодательство не устанавливает порядка использования дополнительных выходных дней родителям, воспитывающим ребенка-инвалида. Такие дни отдыха работодатель обязан предоставлять работнику по его заявлению при предоставлении необходимых документов. Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от С учетом изложенного, работник имеет право на предоставление ему в течение календарного месяца дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за ребенком-инвалидом в любые по его выбору дни месяца. При этом один раз в месяц им должно быть написано заявление, в котором он указывает даты дней календарного месяца, необходимые ему для осуществления ухода за ребенком-инвалидом. Какие документы нужны сотруднику, чтобы оформить дополнительный выходной для ухода за ребенком-инвалидом?

Ребенок-инвалид: особенности предоставления и оплаты дополнительных выходных

Одному из родителей опекуну, попечителю для ухода за детьми-инвалидами по его письменному заявлению предоставляются четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц, которые могут быть использованы одним из указанных лиц либо разделены ими между собой по их усмотрению. Оплата каждого дополнительного выходного дня производится в размере среднего заработка и порядке, который устанавливается федеральными законами. Порядок предоставления указанных дополнительных оплачиваемых выходных дней устанавливается Правительством Российской Федерации. Женщинам, работающим в сельской местности, может предоставляться по их письменному заявлению один дополнительный выходной день в месяц без сохранения заработной платы. Статья ТК призвана предоставить гарантии в виде дополнительных оплачиваемых выходных дней лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами и инвалидами с детства в возрасте до 18 лет. Решение о признании "ребенком-инвалидом" принимается государственным учреждением медико-социальной экспертизы на основании результатов комплексной оценки состояния здоровья ребенка и степени ограничения жизнедеятельности сроком на один год, два года или до достижения им возраста 18 лет.

4 дополнительных выходных дня по уходу за ребенком инвалидом

Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца. Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца. Сумма оплаты четырех дополнительных выходных дней, предоставляемых одному из родителей для ухода за ребенком-инвалидом, не облагается НДФЛ. Такой вывод содержится в письме Департамента налоговой и таможенной политики Минфина России от 1 июня г. Ведомство сослалось на судебную практику решения данного вопроса. Кроме того, финансисты отметили, что налоговые органы в своей работе должны руководствоваться постановлениями, информационными письмами ВАС РФ со дня их официального опубликования, если письменные разъяснения, рекомендации Минфина России или ФНС России по вопросам применения законодательства РФ о налогах и сборах расходятся с решениями судов.

Оплата каждого дополнительного выходного дня производится в размере среднего заработка в порядке, который устанавливается федеральными законами. Таким образом, данные выплаты носят характер государственной поддержки, поскольку направлены на компенсацию потерь заработка гражданам, имеющим детей-инвалидов и обязанным осуществлять за ними должный уход, имеют целью компенсацию или минимизацию последствий изменения материального и или социального положения работающих граждан.

Бюджетное учреждение, участник пилотного проекта, оплачивает работнику дополнительные выходные дни по уходу за ребенком-инвалидом. Обязанность работодателя предоставлять одному из родителей опекуну, попечителю по его письменному заявлению четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц для ухода за детьми-инвалидами установлена ст. Каждый дополнительный выходной день оплачивается в размере среднего заработка. Частью 17 ст. Таким образом, эти расходы не являются обязательством учреждения. Положение об особенностях назначения и выплаты в - гг. В соответствии с п. Пунктом Полагаем, такой подход может применяться, если речь идет об учреждениях, не участвующих в пилотном проекте, когда выплаты зачитываются в счет уплаты страховых взносов.

дни по уходу за ребенком-инвалидом

В Российской Федерации единица измерения допущена к использованию без ограничения срока и со сферой применения в сельском и лесном хозяйстве. Претензия на возврат одеяла обязательно должна быть подписана представителем магазина. Поскольку завещание автоматически отменяет наследование по закону, следовательно, им затрагиваются интересы именно тех наследников по закону, которые могли бы наследовать в случае его отсутствия.

Однако при отсутствии возражений Арендодателя и при продолжении пользования Помещением Арендатором Договор считается заключенным на неопределенный срок.

При этом в разъяснениях контролирующих органов не указано каким именно способом Организация оплатила штраф за работника (путем оплаты со своего расчетного счета или путем компенсации денежных средств работнику). Законодательство разрешает обойтись без согласия строительной организации, однако, нужно будет уведомить ее письмом.

Все деньги, выплаченные жильцами в счет капитального ремонта должны быть им возвращены или пойти на снос аварийного дома после расселения жильцов. Семья должна проживать в жилищных условиях, которые не соответствуют нормам жилищного кодекса нашей страны. При этом важно знать прошлый пароль. Никакой особенной подготовки для прохождения врачей не требуется. Каждый патент на осуществление трудовой деятельности имеет территориальную привязку.

Несколько важных аспектов при оформлении справки о наличии или отсутствии судимости для иностранной компании: обязательно заранее уточните, должен ли быть апостиль на бумаге апостиль имеет свой период действия и этот срок нужно уточнить у иностранной компании, куда подается справка учитывайте время, которое потратите на покупку билетов если апостиль не нужен, вы заранее будете знать, что избавлены от дополнительных финансовых и временных затрат. И именно время во всех поликлиниках начинается ажиотаж.

Паприка Пн Янв 19, 2009 15:25.

, дополнительные выходные дни . Оплата выходных дней для ухода за ребенком-инвалидом: удерживать.

Динамика средней заработной платы в Московской области за последние десять лет. Правомерно ли заявление судьи о том, что поскольку ущерб не является значительным, то данное уголовное дело будет прекращено и мы не получим никакой компенсации материального ущерба.

При необходимости можно продлить сроки регистрации. Чаще в юридической практике применяются предпоследние два нормативных акта. Такой же принцип работы и у радара, работающего на радиочастотах, которые глушат сигналы полицейских радаров.

Пенсионеров старше 70 лет освободят от платы за капремонт. Источник повышенной опасности (оружие, автомобиль и пр. Межрегиональный союз защиты прав страхователей. Сотрудники Минтруда в Письме от 15. В число призывного и контактного состава включаются следующие военнослужащие: Рядовой.

Одним из прекрасных новых государственных сервисов является онлайн проверка подлинности водительского удостоверения. Однако если вы решитесь судиться с полицейским, то обязательно заручитесь поддержкой юриста, специализирующегося на спорах с госслужбами.

Первый из способов предусматривает подачу жалобы либо руководителю следственного отдела органа, который возбудил уголовное дело (например, начальнику районного управления полиции, если дело возбудил следователь данного отдела), либо прокурору, поскольку прокуратура выполняет надзорные функции в правоохранительной системе и обязана реагировать на нарушения в следственных действиях.

Прошение могут вернуть, если вы подали неполный пакет документов или такой, который не соответствует требованию. Так, например, законом г.

Но в целом структура одна и та же, различается лишь содержание. Юридические последствия соглашений с недвижимостью наступают по окончании регистрационных процедур. С 1 сентября они обязаны возвращаться домой на час раньше, так как комендантский час сокращается.

Иногда это вызвано обстоятельствами, не зависящими от него лично, например, потерей дееспособности. В редких случаях процесс может затянуться на несколько месяцев. В случае строительства зданий и капитальных строений (капитальный склад, цех, амбар, овощехранилище, мастерская, гараж и т. Оформить расписку, свидетельствующую об уплате продавцу суммы первого взноса за квартиру, покупаемую по ипотеке довольно .

В целом, ломбард - это неплохой вариант срочного получения денег. Это нарушение очень часто можно встретить перед перекрестками, когда водитель не доезжает до разрешенного места маневра и совершает его раньше, тем самым пересекая нарисованную сплошную полосу. Пенсионеры освобождены от уплаты налога на имущество физических лиц.

Вся процедура занимает несколько минут. И пока процесс правопреемства не приблизился к завершению, наследополучатель может попросить нотариуса стать учредителем доверительного управления данным имуществом.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:
+7 (499) 653-60-72 Доб. 355 (Москва) 
+7 (812) 426-14-07 Доб. 525 (Санкт-Петербург) 
Это быстро и бесплатно!
Комментарии 2
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. tereme

    Только сейчас случайно для себя осознал, что моя дочка родилась ровно 25 лет спустя той самой трагичной даты.

  2. Тамара

    Газуйте и не обращайте внимание на всякия-там,,,повороты!!!